大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于农产品电商师的问题，于是小编就整理了2个相关介绍农产品电商师的解答，让我们一起看看吧。
在电商平台怎样做农产品经纪人？
农产品有几个特点，价格便宜，产量大，有保存期。所以经纪人就这几个特点，对产品在运输中的保护要特别用心。把关质量，分好类型。还有就是农产品一般季节性强，订单处理能力一定要强，发货速度非常重要，也考验能力，所以电商经纪人要比普通的经纪人有更高的能力。
在电商平台做农产品经纪人.一定要打造区域品牌，培养长期客户，线上线下同步运营，做市场的都不简单，难在能否坚持下去，交流—学习—改进—创新—再交流………最后一个街边饮品的广告语送给一直在努力路上的你“不要在最能吃苦的时候选择安逸！”
“我们这个农村电商公共服务中心设置创业人员‘触网’创业孵化、电商店铺开店、线上线下业务对接以及快递物流等服务板块。”唐俊介绍，电商公共服务中心旨在通过聘请技术指导，对有意愿开网店的村民进行技术教学，通过提前规划销售平台、统一设计农特产品包装、拓展销售渠道等方式，让农民摆脱传统散种散卖模式，使得农民、商家和消费者紧密结合，实现互利共赢。
据了解，袁驿镇很早就有一批“触网”的电商创业人员，但由于自建平台功能还在初期运行阶段，后台响应滞后带来网络消费者购物体验感弱；再加上受众有限，季节性农产品不能快速突破销售，解决不了收获季节爆发式积压农产品的销售；还有就是镇级快递物流不通、货物少，货物包裹在镇上要滞留一天甚至两天，导致物流时效低，也降低了农产品的新鲜度和商品性，加之较高的快递包裹费用进一步增加销售成本，使得本地农产品失去竞争力，电商创业人员举步维艰。
2018年，袁驿镇***了解到这一情况后，力求改变现状，对电商创业人员进行鼓励帮扶，请专业老师开展电商业务培训，并积极与区商务委沟通协调，建起了袁驿镇农村电商公共服务中心，鼓励在家的村民参加培训、开网店，并统一规划利用阿里巴巴、淘宝等国内大型电商平台，带动本地农村电商的发展。
在袁驿镇***的引领下，这样“大张旗鼓”的“招人创业”，吸引了袁驿镇及周边不少人“触网”成长为该电商公共服务中心的一员，如27岁的返乡创业人员李红燕，40岁的家庭主妇徐志琴……他们还根据电商销售情况，针对各村村民、贫困户、种植大户进行农产品规划、技术指导，提高农产品的商品性，再通过镇农村电商公共服务中心销售出去，从而增加群众收入。
“目前，我们这里已有近90名创业人员，他们一同学习开网店、运营网店。”唐俊说，利用“互联网＋”，通过培养专业电商经纪人，开展线上线下业务对接并深入到村到户，整合线下***，为农产品提供更具网络特色的营销服务，帮助优质产品通过线上线下同步走出去。
农村电商应该找什么样的人才组建销售团队？
农村电商应该找什么样的人才组建销售团队？
团队需要懂农业农产品，熟悉互联网营销模式，懂得管理体系结构，产品营销策划及宣传销售，运输配货，售后服务体系这些方面的人才。
首先，做电商要有一个明确的产品定位，这是做电商首要的，在明确产品后，要有对产品信息了解并对产品产地情况熟悉的人，这样了解产品特点特色才能运用好产品优势，避开劣势，所以这方面人才是首要的。
其次，做电商要会运用互联网平台打造自己的产品，树立自己的品牌，要深知互联网行业的模式，选择适合的平台推广产品会事半功倍，所以网络人才也是必备的。
再次，有了好的产品和平台，会宣传销售也是关键的，现在已经不再是酒香不怕巷子深的时代了，懂得把产品介绍给大众，让大众了解和认知并能认同自己的产品，是接下来选择购买产品的先决条件，所以营销人才也是必不可少的。
再次，运输配货和了售后服务工作，因为电商销售面对的是全国各地的消费者，运输配送是重要环节，选择好适合自己且有价格优势的物流公司会大大降低产品成本，提高利润空间。售后服务工作也是重中之重，因为产品通过长途运输物流配送到消费者手中，不可避免的产品会出现各种各样的问题，那么怎样妥善处理问题安抚消费者的情绪并给予合理的解决方案，是产品能否持续发展的关键。所以运输配送和售后服务型人才也是不可或缺的。
最后，在这一系列环节都完善后，懂运营会管理，掌握工作人员的能力和需求，调控运营机制，让各个岗位的人员都充分发挥作用，也是整个团队能稳步持续发展的关键。
不管电商规模大小，若想长***展，个人认为以上人才都是必不可少的！
到此，以上就是小编对于农产品电商师的问题就介绍到这了，希望介绍关于农产品电商师的2点解答对大家有用。
